Hilscher is committed to open standards and flexible solutions in leading associations such as the OI4.
empowering communication

Azienda

Nata in Germania, ma con sedi in tutto il mondo, Hilscher è un’azienda a conduzione familiare di seconda generazione appassionata di tecnologia della comunicazione da oltre 35 anni. Fin dalla fondazione dell’azienda, la Germania è stata e rimane la sede dei nostri stabilimenti di sviluppo e produzione. Da queste radici siamo cresciuti continuamente e ci siamo trasformati in un’azienda internazionale. Con netX abbiamo creato uno standard nella tecnologia di comunicazione. Dall’hardware al cloud, dai sistemi legacy alle soluzioni innovative per l’industria 4,0, copriamo l’intera gamma delle comunicazioni industriali.

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Hilscher: più forti insieme per un futuro migliore
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Quello che ci appartiene

La comunicazione industriale è in costante movimento. Emergono nuove tendenze, le vecchie tecnologie diventano obsolete. Se volete avere successo, è necessario che restiate aggiornati. Dai bus di campo all’industria 4.0, abbiamo guidato l’innovazione per 35 anni.

Ci impegniamo a fornire il miglior servizio possibile a ogni cliente. Grazie alla nostra rete di sedi in tutto il mondo, siamo in grado di rispondere in modo adeguato a specifiche esigenze individuali e conosciamo bene le esigenze delle aziende sui più svariati mercati.

Sostenibilità in Hilscher
A group of young people sitting on a couch in Hilscher's office building.

Per noi di Hilscher, fornitori leader di tecnologie e soluzioni di comunicazione industriale, la nostra missione è creare soluzioni sostenibili e valide a lungo termine per i nostri clienti. In conformità agli standard odierni, stiamo lavorando con grande impegno per progettare i prodotti e il loro processo di produzione in modo efficiente.

Responsabilità sociale
Hilscher employees in a meeting.

Come azienda familiare, i valori sociali sono profondamente radicati nella struttura e nella mentalità di Hilscher. Un approccio responsabile e un contributo alla società sono un obiettivo aziendale dichiarato, oltre al successo economico. Per questo motivo concentriamo costantemente il nostro lavoro su principi universali quali il rispetto dei diritti umani e il divieto del lavoro minorile. Tuttavia, anche linee guida specifiche, come evitare i minerali di conflitto, sono per noi di importanza centrale.